Как написать специализацию в резюме

Как правильно указать сферу деятельности в резюме?

Чтобы вам было легче сориентироваться при выборе специализации для резюме, введите определенную иерархию. Работа — понятие собирательное. Как правило, вы ищете хорошо оплачиваемую и современную деятельность. Профессия — дело, которым вы будете заниматься до конца жизни. Специализация — то, что вы изучали. Специализация — ваша специализация четко охарактеризована.

Что такое специализация в резюме?

Если соискатель предоставляет в резюме подробную информацию об опыте, навыках и функциях, необходимо указать специализацию после получения образования и «опыт работы». Без специализации менеджер по подбору персонала или руководитель компании, в которую вы пытаетесь устроиться на работу, спросит, чем именно вы занимаетесь и с кем работаете.

Например, если вы работаете в сфере образовательного радио, в вашем дипломе будет указано, что вы специализируетесь, например, на радио, радиоэлектронике или чем-то подобном. По профессии вы механик и техник, а по специализации хорошо разбираетесь в электронике. А что работает — с климатической и бытовой техникой, мобильными гаджетами (смартфонами, планшетами, ультрабуками, смарт-часами, трекерами и т. д.), вам нужно четко определиться.

Например, успешный рекрутер или менеджер быстро разберется в специализации по обслуживанию и ремонту мобильных устройств, если пройдет курс обучения по обслуживанию, диагностике и замене смартфонов и планшетов Samsung, Sony и Apple. Однако область специализации должна быть четко определена. Эта информация органично дополнит 100 % вашего резюме как перспективная профессиональная черта высокого уровня.

Проще говоря, специализация — это то, что вы хотите получить от своей будущей работы и от своей деятельности. Без специализации шансы не найти работу очень высоки.

Что определяет вашу будущую специализацию

Известно, что когда человек ищет профессиональное направление, ему в первую очередь необходимо проанализировать свои личные качества. Важно, чтобы профессиональная сфера соответствовала личности соискателя, степени его активности и отвечала его личным интересам. Кроме того, при выборе профессии решающее значение имеет ряд внешних и внутренних факторов. Рассмотрим эти аспекты более подробно.

Советуем прочитать:  В чем разница между трудовым договором и трудовым соглашением?

Внешние факторы, влияющие на определение профессии

К рассмотренным категориям социальных аспектов можно отнести следующие мотивы.

    Внутренние критерии выбора профессии

    Имеющиеся ресурсы, личные навыки и способности, таланты и увлечения оказывают значительное влияние на выбор специализации. Часто возникают ситуации, когда кандидатам приходится отказываться от некоторых приоритетов в пользу реальных возможностей. Поэтому перед принятием окончательного решения следует проанализировать такие внутренние факторы, как личные качества, стремления и амбиции. Правильное решение о будущей специализации может оказать значительное влияние на другие сферы жизни.

    Таким образом, к внутренним факторам относятся следующие.

      Какие типы профессий существуют?

      С помощью классификации вам будет гораздо проще выбрать профессию. Классификация огромного количества различных специальностей по категориям подразумевает выделение специфических характеристик в этих областях. В качестве примера можно рассмотреть общую типологию видов профессиональной деятельности Климова.

      Эти категории предполагают, что человек, занимающийся определенной профессией, обладает набором характеристик и специальных навыков. В качестве примера можно рассмотреть профессию «человек-человек». В этом случае кандидат легко находит общий язык с людьми, обладает управленческими и организаторскими навыками, умеет быстро ориентироваться в сложных ситуациях и разрешать конфликты.

      Чтобы определить, какой тип специализации больше всего подходит кандидату, можно использовать стандартизированные тесты. Существует также отдельная типология профессий, основанная на типе личности человека. Классификация по Нидерландам:.

      Типы, характеризующие профессии.

      Типы с точки зрения выбора профессии — это компактные характеристики профессиональной деятельности. Это соотношение используется для отбора кандидатов. Существует несколько важных характеристик профессий.

        Профессиональные типы очень просты. Например, если кто-то работает за кассой, его деятельность можно представить следующим соотношением

        Закажите отчет по практике и получите скидку!

        Хотите получить скидку на ярмарку стажировок? Сделайте заказ до 30 ноября и получите скидку до 30%.

        Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
        Добавить комментарий

        ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

        Adblock
        detector